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CEPYME y su relación con CEOE bajo escrutinio

Editorial

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MADRID, ESPAÑA – La independencia de CEPYME, la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa, está siendo cuestionada en el ámbito empresarial español. Fernando Jesús Santiago, presidente del Consejo General de Colegios de Gestores Administrativos, ha expresado sus preocupaciones sobre la actual situación de la organización. En una entrevista con OKDIARIO, Santiago afirmó que «ahora CEPYME parece más un departamento de CEOE que una confederación independiente».

La discusión sobre la independencia de CEPYME surge en un momento crítico para las pequeñas y medianas empresas (pymes) en España. Santiago sugiere que la falta de una representación adecuada es uno de los principales problemas que enfrentan actualmente estas empresas. Según él, las organizaciones empresariales han dejado de ser defensoras efectivas de las pymes, lo que ha llevado a una representación inadecuada de sus intereses.

El rol de Gerardo Cuerva y la necesidad de un cambio

Fernando Jesús Santiago también se refirió a la posibilidad de que Gerardo Cuerva, expresidente de CEPYME, regrese para liderar un cambio en la política de CEOE. «Me encantaría, pero hay que preguntárselo a Gerardo Cuerva. Me encantaría que hubiera de nuevo un Gerardo Cuerva al frente de la CEOE», comentó Santiago, reflejando un deseo compartido por muchos en el sector empresarial.

La figura de Gerardo Cuerva es vista por algunos como un potencial catalizador para un cambio radical en las organizaciones empresariales. Santiago sostiene que «si preguntas a unos cuantos cientos de los que estamos en CEOE y CEPYME, todos te van a contestar lo mismo que yo. Ojalá vuelva Gerardo Cuerva, ojalá salga un Gerardo Cuerva y que haya un giro radical en las organizaciones empresariales».

Desafíos actuales para las pymes

Las pymes en España se enfrentan a un panorama complicado. Fernando Jesús Santiago destaca que «desde el punto de vista empresarial o de organización no están bien definidas». Considera que muchas organizaciones empresariales han quedado obsoletas y han dejado de representar adecuadamente a sus miembros, especialmente a las pymes.

Esta falta de representación tiene consecuencias directas para los propietarios de pymes, quienes, según Santiago, «están sufriendo un calvario». Explica que «quien está arriba del todo y tiene que representarlas está más interesado en representarse a sí mismo o en representar a las grandes multinacionales que a las pequeñas empresas», lo que resulta en una defensa inadecuada de sus derechos.

Opiniones y perspectivas futuras

En uno de los últimos barómetros del Consejo General, se preguntó a los gestores administrativos si consideraban que las empresas estaban bien representadas por las confederaciones empresariales. La respuesta mayoritaria fue negativa, lo que resalta la necesidad de un cambio en la estructura y enfoque de estas organizaciones.

Mirando hacia el futuro, la situación de las pymes en España dependerá en gran medida de la capacidad de organizaciones como CEPYME para adaptarse y representar efectivamente a sus miembros. La posible vuelta de líderes como Gerardo Cuerva podría ser un paso hacia un cambio necesario, pero la implementación de políticas que prioricen los intereses de las pymes será crucial.

En conclusión, la relación entre CEPYME y CEOE está bajo escrutinio, y las voces dentro del sector empresarial claman por una representación más efectiva y un liderazgo que realmente defienda los intereses de las pequeñas y medianas empresas en España.

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